我市将全面实施重点岗位源头治理试点工作

本台记者守鹏报道：

今天记者从我市召开的重点岗位源头治理试点工作会议上了解到，为从源头上预防和治理腐败，从今年四月份开始，我市将在市直部门部分确定的重点岗位全面实施源头治理试点工作。

这次确定的重点岗位包括市中级人民法院执行局等13个市直部门的29个岗位，着力对这些岗位的主要工作、重要决定和重大事项，严格实行民主决策制度，实行重要岗位竞争上岗和干部轮岗制度，对重点岗位要开展案件调查、项目审批、款物拨付、司法执行、行政决议结果以及行为过程是否存有不作为、乱作为和不廉洁行为，进行跟踪监督检查，对有收费职能的岗位，将严格执行收支两条线制度，要求不得坐吃坐支挪用罚没收入，不得乱收费、吃拿卡要报、私设小金库。

市委副书记、市纪委书记刘池水在会议上要求，各级各相关单位要发挥教育、制度、监督和惩处的作用，多管齐下，多措并举，建立健全权力行使的监督制约机制，用制度规范从政行为，按制度办事，靠制度管人。要不断提高权力运行的透明度，深入推进政务公开，拓宽群众监督渠道。要实行开拓创新激励制度和重点岗位保护制度，加强作风建设，努力提高重点岗位干部服务大局、服务发展、服务基层的能力和水平。